[ 职业生涯是一场长跑比赛,真的是这样吗?]
如果无人发令,你还会起跑吗?
如果终点线不存在,你还找得到方向吗?
如果沿途没有掌声,你还会坚定前行吗?
我们一边奔跑,一边寻找
寻找那些无畏挑战、坚定前行、大胆创新的人
就算没有指令,也自驱向前
鸣枪开跑,自己去寻找新的赛道
无惧失败与跌倒,直面挑战
相信努力能带来超额成长和回报
站在高处去鼓动风,大胆创新
无论沿途是否有掌声,去尝试,去碰撞
来吧,和我们一同启程
欢迎拥有以上特质的你,加入西创系统
和优秀的人,做有挑战的事
西创系统招聘倒计
最后100个Offer,等你领跑!
致2022的你
这里是一家年轻、活力、富有创造力的精制钢幕墙型材生产企业,公司深耕于建筑幕墙行业多年,先后参与多个国内重点工程,拥有经验丰富的建筑幕墙设计与施工团队,拥有多名科技带头人,公司与多家高级别建筑设计研究院长期合作。西创系统为你提供高起点,高标准,大平台,这里的广阔天地大有可为!期待你的加入!
现面向社会招聘如下:
Part 01 营销总监 1名
职责描述:
1、负责公司全国市场营销管理与开拓工作,制定公司的市场总体工作计划,提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案,挖掘潜在的市场渠道;
2、根据公司业务发展需要及区域市场特点,制定公司产品的销售策略及业务拓展计划;
3、负责客户关系的开发与维护,发掘新客户,组织执行销售策略,实现公司产品的市场占有率和销售目标;结合公司产品线规划,研究确定品牌定位和企划,制定产品定位方向、策略和后期上市计划;
4、建立顺畅的客户沟通渠道,每年为关键客户安排和举办技术研讨会,参与展会等,创建长期、良好、稳固的客户关系;
5、制定市场推广费用预算及市场部全年整体财务预算制定、控制以及完善激励考核制度;
6、根据公司的长远发展需要,协助组织开展销售团队建设,支持销售目标的达成。协调公司内部资源及各部门关系。
任职资格:
1、学历要求:本科以上学历,营销类、商务类、管理类专业。
2、经验要求:建筑工程、房地产等相关产业、5年以上营销工作经验,独立运作项目者优先。
3、能力要求:具有良好的职业道德,保密意识强;具备优秀的沟通表达能力、协调能力以及公关能力;具有较强的分析判断能力、抗压力、谈判技巧、责任心和团队意识;性格开朗、外向,工作热情、积极。
4、其他要求:熟悉城市建设、工程建设,熟悉建筑施工、房地产等国家相关法律法规;
5、有跨境电商从业经验者优先;
6、认同西创系统企业文化。
Part 02 财务总监 1名
职责描述:
1、按照国家会计制度的规定审核、监督公司日常账务处理及财务活动,确保真实、准确、及时;
2、在公司运营初期,兼任会计核算岗,记帐、复帐、报帐做到手续完备,数字准确,帐目清楚,按期报帐,根据管理需要,设计各类财务分析模板;
3、负责编制公司各类管理财务报表及说明,组织公司月度、季度报表的编制与财务分析工作;
4、编制年终决算报表,配合会计师事务所完成年终审计工作,配合税务师事务所完成年终税审工作;
5、按照经济核算原则,定期检查,分析公司财务、成本和利润的执行情况,挖掘增收节支潜力,考核资金使用效果;
6、配合其他部门,提供所需要的财务分析数据,组织本部门人员完成各项财务工作。
任职资格:
1、会计或金融专业本科以上学历,有注册会计师资格者优先;
2、8年以上财务管理经验,3年以上同岗位管理经验;
3、有建筑工程、地产项目建设及运营经验者优先考虑;
4、熟悉国家及本地的财会、税务等法律法规并具有丰富的人脉关系;
5、具有良好的数据分析能力和系统思考能力以及良好的组织协调能力;
6、具有良好的礼仪风范;
7、具有良好的激励能力及团队领导能力;
8、有跨境电商财务从业经验者优先;
9、认同西创系统企业文化。
Part 03 区域销售总监 5名
职责描述:
1、负责公司分配区域的市场营销管理与开拓工作,制定公司的市场总体工作计划,提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案,挖掘潜在的市场渠道;
2、根据公司业务发展需要及区域市场特点,制定公司产品的销售策略及业务拓展计划;
3、负责客户关系的开发与维护,发掘新客户,组织执行销售策略,实现公司产品的市场占有率和销售目标;结合公司产品线规划,研究确定品牌定位和企划,制定产品定位方向、策略和后期上市计划;
4、建立责任区域内顺畅的客户沟通渠道,每年为关键客户安排和举办技术研讨会,参与展会等,创建长期、良好、稳固的客户关系;
5、制定责任区域内市场推广费用预算及市场部全年整体财务预算制定、控制以及完善激励考核制度;
6、有跨区问题的,需上报公司研究决定;
任职资格:
1、大专或以上学历,有跨境电商从业经验者优先;
2、有工业产品、建筑工程材料销售、幕墙材料销售等行业销售经验者优先;
3、良好的沟通技巧和组织协调能力;具备市场经验和敏感的市场观察力,分析力;
4、晋升空间广阔,提供竞争平台,能者上,开放性管理;
5、认同西创系统企业文化。
Part 04 财务/出纳/财务助理 10名
职责描述:
1、 负责登记现金、银行存款日记账并准确录入系统,编制记账凭证,按时核对银行存款余额;
2、 负责购买、开具及保管发票和收据等,并登记及录入应收应付发票;
3、 负责审核报销和付款单据,保证手续及原始单据的合法性、准确性;
4、 负责记账凭证的装订,保存、归档财务相关资料;
5、 协助办理税务相关事宜,协助完成其他日常性工作。
任职资格:
1、财务、会计等相关专业大专以上学历,有初级会计证书;
2、具有3年以上财务工作经验;
3、熟悉现金管理和银行结算、财务软件操作,熟悉Excel、Word等办公软件;
4、具有良好的职业操守及团队合作精神,具有较强的学习能力和工作能力,认真细心。
5、认同西创系统企业文化。
工作地址:北京、上海、广州
Part 05 区域销售员/业务员 30名
职责描述:
1、负责一线及省会城市区域销售,分析市场数据、收集竞品信息及时总结反馈公司,推动公司业务健康发展;
2、完成公司指定销售计划以及回款计划;
3、定期整理,总结经验,完成阶段性销售考核。对出现的不足,及时做出相应的调整改进;
4、要求及时跟单,充分掌握并协调出货计划与回款计划,出现问题及时与公司商议解决;
5、制定拜访、问候、关怀计划,维护老客户;不断挖掘潜在客户,并建与之立良好的长期合作关系;
6、协助销售团队管理、培训、迎新等;
任职资格:
1、接受应往届大专及以上学历、市场营销相关专业毕业生;
2、有相关建筑建材、幕墙材料、钢结构材料销售从业经验者优先;
3、对销售工作有较高的热情,具备较强的学习能力和优秀的沟通技巧以及抗压能力;
4、心智成熟,工作自律,有较强进取心;
5、善于利用资源,执行能力强,高度责任心,客户意识;
6、认同西创系统企业文化。
Part 06 CAD绘图/钢结构深化详图设计师 10名
职位描述:
1、熟练使用 CAD / SOLIDWORKS 等设计制图软件, tekla - xsteel /犀牛+ bim 软件等建曲面模型及出构件详图;
2、对设计图纸进行校对与审核,承担部分图纸管理工作;
3、对提供的幕墙图纸可快速进行钢结构优化、深化,包括设计方案的修改、确认;
4、对钢构件截面图纸进行拆分、组合;
5、辅助生产人员看图,根据图纸进行构件拼装;
任职资格:
1、大专及以上学历,土木工程或工程力学等相关专业,持有注册结构工程师证书者优先;
2、熟练操作制图软件,熟悉一些结构计算软件;
3、接受应往届优秀毕业生,有工作经验,从事建筑幕墙行优先;
4、工作认真,责任心强,品行良好,态度端正,具备良好的沟通协调能力,能吃苦耐劳,服从公司安排优先;
5、认同西创系统企业文化。
Part 07 电话销售跟单员 10名
职责描述:
1、通过公司的的外呼系统、工作手机微信等方式联系客户(客户名单由公司提供,无需外出寻找客户,后续工作会由专门的团队负责),介绍我司的产品,解答客户相关的疑问,指引客户去当地区域销售部门进行业务洽谈;
2、受理来电客户的咨询或投诉,记录客户需求并将对应需求转接至对应部门;
3、热情耐心的解答客户的疑问及咨询,持续跟踪客户的需求,和客户建立良好的伙伴关系;
4、有效地完成公司分配的其他外呼任务;
5、完成经理或组长安排的其他工作;
任职资格:
1、年龄:18-35岁,有从业经验者,男女不限;
2、学历:大专及以上学历;
3、沟通:普通话标准,良好的沟通表达能力,具备优秀的客户意识;
4、有电销、网销相关经验者优先;
5、头脑灵活、抗压能力强,具有团队精神,工作积极认真;
6、认同西创系统企业文化。
Part 08 行政专员 2名
职责描述:
1、负责对公司合同、办公设备等物品的管理和维护;
2、负责做好会议、接待工作等重要事务的安排,监督会议室、会务管理;
3、负责公司固定资产的管理,采购办公用品、办公耗材、办公设备、商务礼品;
4、负责维护公司日常办公秩序和办公环境,收发/传递通知、公文等日常事项,确保上传下达通畅;
5、负责公司的对外的联络工作,打假/客诉资料汇总、提报,追踪;
6、为公司所有业务部门提供必要的办公后勤支持;
任职资格:
1、大专及以上学历,人力资源、行政管理等相关专业;
2、熟悉Microsoft Office操作系统,电脑操作熟练,熟悉基本的办公软件;
3、1年以上同等岗位经验 ,具有较好的文案写作能力及综合沟通管理能力;
4、个性沉稳细致、富有亲和力,服务意识强,心态阳光积极,具备良好的团队意识及职业操守。
5、认同西创系统企业文化。
Part 09 人事专员 2名
职责描述:
做好各项目(2-3个)与公司人力资源部的对接沟通工作,负责组织开展绩效考核,项目员工的招聘、入职、转正、合同签订、考勤、调配、离职、休假等工作。
1.员工招聘管理:协助总公司按照公司政策规定开展招聘活动,确保充足的人力及时到位以便为分公司营运和发展提供支持;
2.员工绩效管理:跟据公司绩效考核相关制度,完成项目绩效考核工作。
3.员工考勤管理:根据项目工作安排进行排班,及时处理员工考勤异常;每月提交考勤汇总表到公司人资部。
4.员工培训管理:负责项目培训工作的计划及实施;负责对接公司人资部培训相关工作。
5.人事档案管理:定期更新项目人事档案,协助人资部做好人事档案管理工作,执行人事档案相关规定,负责收集、整理、归档人事档案;负责人事档案的借阅、借用、及利用。
6.员工关系管理:及时处理劳动争议,汇报公司人资部,协助办理;负责协助处理劳务派遣人员相关管理工作;定期统计并做好项目人员合同台账和离职人员台账;负责内部日常事务管理,对接各部门相关工作。开展沟通与协调工作,提升人力资源服务水平。
任职资格:
1、管理专业大专及以上学历;
2、熟悉国家和地区各项劳动人事法规政策,了解人力资源各个模块的基本业务及操作流程;
3、责任心强,优秀的执行力、抗压力和组织能力,具备处理突发事件的能力;
4、清晰明确的语言表达沟通能力,良好的协调力、亲和力和敏锐的洞察判断力;
5、良好的职业道德操守及良好的团队合作意识;
6、熟练应用运用各类办公软件;
7、大专及以上学历,1年以上企事业单位人力资源工作经验者优先;
8、认同西创系统企业文化。
Part 10 仓库管理员 2名
职责描述:
1、严格落实公司各项作业规范,执行货物验收、入库、拣料等作业项目;
2、库房货物盘点、整理,保持库房清洁;
3、单据整理,数据统计,根据需要,服从并执行主管安排的其他工作内容;
4、定期与财务核对数据并实地盘点。
任职资格:
1、熟悉物流仓储业务流程与规范,熟悉(整理、清洁、准时、标准化、素养、安全)者优先;
2、为人正直,诚实,主动,乐观,有责任感;
3、能吃苦耐劳,工作认真仔细,有团队协作精神,有一定的协调与沟通能力;
4、能严格落实执行公司明确的作业规范;
5、有一定的电脑软硬件基础,会使用ERP软件,能够熟练使用办公操作软件(Word/Excel)
6、认同西创系统企业文化。
Part 11物流专员/发货员 2名
职责描述:
1、配合生产确定发货数量,联系物流公司,组织发货,协调发货事项,随时发货可优先配到车辆;
2、配合仓库管理员执行日常产品、原料装卸验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作;
3、负责厂区日常货物、成品、原料等的摆放、整理、移动、吊装等,配合其他部门完成工作提高效率;
4、完成领导下达的其他任务,辅助其他部门工作;
5、跟踪物流信息,和客户确认到货情况,及时反馈至公司有关部门;
任职资格:
1、有大型物流运输行业从业经验者优先;
2、能吃苦耐劳,工作认真仔细,有团队协作精神,有一定的协调与沟通能力;
3、持有叉车证、C1驾驶证、会熟练操作行车者优先;
4、认同西创系统企业文化。
Part 12 二保焊工 50名
职责描述:
1、熟练操作,焊接各类钢材等。
2、负责电焊、安装和装配等日常工作;
3、完成经理下达的焊接计划;
4、熟悉熟练安全操作规程;
5、负责互相检查产品焊接品质;
6、负责工作内的机器保养。
任职资格:
1、3年以上工作经验,要求有焊工证;
2、吃苦耐劳,团队协作;
3、灵活的突发问题解决能力;
4、熟练操作市场大部分型号焊机;
5、会简单识别三视图;
6、有外观打磨和机械钣金外壳及结构件焊接经验者优先录用;
7、认同西创系统企业文化。
应聘联系方式:
西创金属科技(江苏)有限公司
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手机:18137372615
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